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求職徵才必用!13個「就業媒合平台」使用推薦、優缺點懶人包一次看

不管是畢業季還是離職(轉職)潮,「求職」本身就是一條辛苦的路,製作履歷、整理作品集對多數人來說是一件苦差事,好不容易找到有興趣的公司並投遞履歷,可是卻石沉大海?終於完成戰戰兢兢的面試但得到一張無聲卡?找工作的訣竅不只要夠準確,分母也要夠龐大!這次編輯精選了13個「求職徵才網站」給大家,並分析了使用簡介及各自的優缺點求職若只單靠一個平台,肯定要比別人來得機會少且花更長的時間不是嗎?(苦)

 

求職網站推薦1:Indeed

簡介:號稱求職界的Trivago「Indeed」是2004年由美國推出的求職網站,同時也是日本人力資源企業里庫路特的子公司。介面使用上Indeed比較像是各大求職網的懶人包,例如:統整各求職網類似的職缺。只要在Indeed建立免費帳戶即可尋找或刊登職缺,操作相對易上手。

優點:APP版且可以一次完成檢視與排序履歷、傳送訊息,以及安排面試時間等程序,不怕漏掉重要通知!除了可以看到企業完整介紹之外,Indeed也有匿名的企業評價可參考,同時國外工作的職缺也相當多(可直接連結至其它國家的Indeed),對於嚮往國外工作的應徵者也很合適。

缺點:Indeed和部分人力銀行不同的是它不會主動推薦職缺,適合積極搜尋職缺的人,加上它比較像是職缺比較資料庫的概念,所以職缺數量和職別種類繁多,編輯建議明確知道自己想走哪個產業別(職位別)的人來使用,才有不會有大海撈針的感覺。

 

求職網站推薦2:CakeResume

簡介:成立於2016年的「CakeResume」不只主打線上製作履歷,同時也是求職、徵才的平台,不論是實習、兼職、全職等職位類型,求職者都可以透過篩選薪資、地點等條件來找工作,編輯覺得最棒的地方是CakeResume堅持呈現最公開透明的薪資資訊

優點:CakeResume提供的履歷模板非常多樣,且網站中也有真人履歷範本、履歷教學文可參考,加上新創職缺較多,如果各位職場人想走新興產業,或者極富創意想製作獨一無二的人都可以試用看看。

缺點:由於CakeResume提供企業獵才顧問諮詢,所以有網友反應容易收到獵頭的電話諮詢(騷擾)

 

求職網站推薦3:Meet.jobs

簡介:「Meet.jobs」是一個面向全球,專為國際專業人才所打造的跨境社交求職平台,編輯覺得最特別的是凡透過Meet.jobs錄取工作的用戶,就可獲得100USD的「就職祝賀金」,而且所有職缺都有清楚的薪資範圍區間,而不是面議或依公司規定。(最怕花了時間投履歷、面試,結果薪資超不滿意)

優點:加入會員即可獲得一次免費職涯諮詢服務。Meet.jobs會追蹤每一筆應徵,並且督促企業回覆,不怕得到無聲卡!

缺點:產業別的種類和職缺數量相較其他求職網站來得少,而且以科技產業居多,如果職場人不是以理工類為目標,或者也沒打算應徵國外工作的話,這網站可能就較不適合你囉!

 

求職網站推薦4:台灣就業通

簡介:由勞動部勞動力發展署所創立的「台灣就業通」,是整合了全國公立就業機構實體服務與網路服務,對於時間、地點不便的人,可直接在網站上體驗自我評估(認識興趣及工作職業)、職業探索(就業諮詢、釐清職涯方向)、技能檢定(數位職業訓練、證照檢定,提升職場競爭力)、求職求才、創業協助等功能。

優點:台灣就業通提供許多職前訓練、就業方案,以及線上媒合徵才等活動,對於不知道自己的興趣所在、不清楚職涯方向,或是覺得自己沒有一技之長的人,編輯推薦可以先從此平台摸索起。

缺點:產業別種類與職缺數量相對較少,且又以行政後勤、作業員等類型居多,若各位職場人具有一定專業及年資,且找工作是為了跳槽至更高的階級,可能就比較不適用此網站。

 

求職網站推薦5:Wanted

簡介:來自韓國的「Wanted」以亞太區(日韓、台灣、香港、新加坡等地)為主,是一個以獎勵推薦為核心的社群招募平台,網站上的職缺涵蓋公司、求職者及介紹人三方,藉由人脈的推薦不只可以讓職缺落於更適合的人身上,根據Wanted研究也可以降低離職率!

優點:Wanted職缺分類非常多元,其中又以科技產業、新興公司、新創公司居多,可以更精準地定位你的求職需求。比較特別的是,用戶還可以直接向企業推薦自己的朋友應徵,若是順利錄取且通過試用期,雙方(推薦者、應聘者)都可以獲得獎金。

缺點:Wanted所開放的職缺通常都需要具有一定的專業技能,對於沒有年資且無經驗的社會新鮮人可能會比較不利。

 

求職網站推薦6:Yourator

簡介:「Yourator」不只是一家新創公司,同時也是以新創產業居多的求職徵才網站。編輯也很推薦Yourator職場專欄,裡面會有新創人物專訪、新創求職攻略,以及網路與新創產業趨勢相關文章,如果你想朝新創產業邁進,這些內容就很實用!(面試的時候若能用上也很加分)

優點:Yourator會極力控管刊登企業的品質與產業類型,在上面不容易看到奇奇怪怪的職缺或遇到詐騙事件,是個讓新創人才享有不受低相關性徵才訊息干擾的求職環境。此外,Yourator有內建履歷模板,且許多欄位預設為「選填」,求職者可以最大程度地展現自己的優勢與才華,而不是被繁複的個人資訊給掩蓋光芒!

缺點:如同前述所說,Yourator上的職缺多是新創公司,或是剛起步不久的新產業,若是嚮往知名企業或大公司的人可能就不適合。編輯也要提醒各位職場人,不穩定、沒有明確制度、變化大等是部分新創公司的共同特性,請一定要再三考量自己的需求及個人特質是否符合再投遞履歷哦!

 

求職網站推薦7:LinkedIn

簡介:「LinkedIn」最廣為人知的應該就是海外職缺及外商徵才,而它的操作介面就像是社群型(類似Facebook)的求職網站,許多成功人士即使當下沒有在求職也會把LinkedIn當作個人品牌來經營,時不時就修改經歷、新增作品集等)。

優點:由於LinkedIn屬於跨國平台,有意往海外發展的人在這裡應該會收穫良多,也有不少外商公司或企業的HR都喜歡從上面徵才哦!

缺點:使用人數眾多,必須要花費時間經營才可能脫穎而出(包括:突顯人格特質、放大專業技能、拓展人脈),因此編輯比較不推薦給剛入社會的新鮮人,但還是可以辦個帳號在此平台慢慢累積你的豐功偉業。此外,由於LinkedIn有很多海外發展的機會,所以「英文」能力也很重要哦!

 

求職網站推薦8:104人力銀行

簡介:「104人力銀行」可說是台灣最普遍的求職徵才網站,上面除了可根據職務類別、區域性來尋求工作之外,對於毫無目的的人也提供不少關鍵字作查詢,例如:在家工作、寒暑假工讀、學生兼差、外商、無經驗可等,同時也提供履歷診療室、職業適性測驗等工具。

優點:企業別和職缺別種類繁複,各個行業幾乎都可以在上面找到,適合興趣多元的求職者。順帶一提,104人力銀行也有額外推出家教網、外包網,若想短期兼差接案的人也很適用。

缺點:功能過多、介面與操作上都比較複雜,對於有目的性、方向性的求職者來說可能會覺得比較難使用。此外,104有「薪資面議」選項,雖然為企業保留彈性,但對於求職者來說也是一種小困擾,也有網友評價「在104投遞履歷時常沒下文」、「要小心!會有奇怪、詐騙的工作職缺出現」。

  

求職網站推薦9:1111人力銀行

簡介:「1111人力銀行」為全球華人股份有限公司之子公司,同樣也是台灣較常見的求職平台,而且在台北、台中、台南、高雄、上海等地皆設有分公司,同樣主打介面多元且功能多,適用對象較廣,整體操作形式和104人力銀行類似。

優點:1111人力銀行對於社會新鮮人來說算是個不錯的敲門磚,提供「測驗找工作」、「地圖找工作」等功能,對於中南部求職者也有特別設置徵才專區。編輯覺得比較特別的是1111還推出「幸福企業」票選活動及相關職缺,找工作不想踩雷者可優先參考。

缺點:和104人力銀行有相同的問題,網友評價:「雖然求職限制較少,但也很容易踩雷」、「功能太多,使用介面看起來很亂」。

 

求職網站推薦10:518熊班

簡介:最新的「518熊班」其實前身就是518人力銀行,取自台語「上班」的發音,提供性格測驗且主打30秒快速應徵。另外,網站上也特別設置「好公司」專區,像是「同事好相處」、「面試回覆快」、「辦公室歡樂」、「常訂下午茶」、「加班有錢領」等職場人最想要的關鍵字,在這網頁內都已經幫你統整好!

優點:全新登場的518熊班褪去傳統求職徵才平台的繁冗流程,提供「線上即時訊息機制」,求職者可以更直接地與徵才企業雙向溝通。除了有App可以隨時滑工作之外,新介面也相當簡潔哦!(還帶點可愛趣味性)

缺點:518熊班上的職缺以「服務業」佔最大宗,且因為主打快速找工作,少了制式履歷,所以通常規模龐大、制度正式嚴謹的企業較少在上面開職缺,如果想要往這類型產業發展的職場人可能不適用。

 

求職網站推薦11:yes123求職網

簡介:「yes123求職網」雖然相較其他人力銀行成立時間較晚,但不論是搜尋度還是跨國人力仲介評鑑上都有不錯的成績,也曾經獲選台北市勞動局優等人力銀行,除了基本的職場性格測驗之外,也推出複製104履歷的功能,無疑為求職者省去不少重工的麻煩。

優點:yes123比較特別的是有「24小時必回覆」專區,主打企業回覆效率快,求職者履歷不必石沉大海!此外,編輯還發現yes123有「星座星盤」、「神準塔羅占卜」可用來測驗職場運勢,雖然只是參考作用,但也增添不少活潑感!(不安的求職路上還是可以來點生活趣味啊~)

缺點:和多數人力銀行面臨的問題相同,網友給予的評價是:「廣告太多」、「有些工作職缺過於冷門」

 

求職網站推薦12:Mynavi 邁那比

簡介:如果各位職場人想要海外求職且目標為日本企業的話,編輯首推「Mynavi 邁那比」,Mynavi企業集團於1973年設立,網站上除了有海外就職、日本企業&職業介紹等綜合性內容之外,還延伸提供海外求學、租屋等服務。

優點:Mynavi在2019年於台灣設立了邁那比股份有限公司,針對台日兩地企業與人才提供服務,上面除了有許多日本在台企業徵才訊息之外,若想赴日求職的人也可以在此媒合。

缺點:此網站的徵才訊息多著重在打工度假、日本就職、台灣日商三大類,若無意赴日或尋找日企工作的人選擇會比較少。(當然,若沒有日語能力可能也會相較吃虧)

 

求職網站推薦13:各縣市人力網站

簡介:線上求職徵才平台眾多,許多求職者反而忽略了自己所在縣市的人力網站,像是台北人力銀行、新北人力網、桃園市政府就業服務處等,其實在上面還是有不少工作機會等著挖掘!

優點:如果你是以「離家近」作為工作優先考量的話,各縣市人力網站就具有地理位置之便。值得一提的是,這些各縣市就業服務處也會不定期舉辦企業媒合、聯合徵才、履歷健檢等活動哦!

缺點:由於各縣市人力網站多為政府機構經營,所以上面的職缺變化性不大,且多以傳統產業為主,想要進入新興行業或新創公司的人比較不適用。

 

不論你是正在求職路上的社會新鮮人,還是想要轉職、跳槽的職場人,一定能從上述13個求職徵才網站找到適合你的平台。追蹤職場人粉絲專頁或加入職場人社團,在充滿挑戰與煎熬的求職路上讓編輯陪伴你吧!(有求職問題也可以隨時留言發問哦)

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